青年律师执业情况调查问卷

1、您的年龄

1. A.25周岁以下
2. B.30 周岁(含)以下
3. C.30-35 周岁(含)
4. D.35-40 周岁(含)

2、您的性别

1. A.男
2. B.女

3、您的执业年限

1. A.3 年(含)以下
2. B.3-6 年(含)
3. C.6-10 年(含)
4. D.10-15年(含)
5. E.15年以上

4、您的政治面貌

1. A.中共党员或中共预备党员
2. B.共青团员
3. C.民主党派成员或无党派民主人士
4. D.群众

5、您的最高学历

1. A.大学本科
2. B.硕士研究生
3. C.博士研究生

6、您是否获得法学(法律)以外其他专业的学历或学位

1. A.有
2. B.无

7、您的律师职称

1. A.未参评
2. B.四级律师
3. C.三级律师
4. D.二级律师

8、您是否有律师协会(含专业委员会、工作委员会)任职经历

1. A.有市律师协会任职经历
2. B.有省律师协会任职经历
3. C.有省、市两级律师协会任职经历
4. D.无相关经历

9、您是否具备其他行业执业资格(可多选)

注册会计师
注册税务师
注册建筑师
证券从业资格
知识产权代理人资格
医师资格
其他
无

10、您的工作经历

1. A.只有律师职业经历
2. B.从事律师前在企业任职
3. C.从事律师前在社团组织任职
4. D.从事律师前是公、检、法、司单位公职人员
5. E.从事律师前是公职人员(非公、检、法、司单位)
6. F.从事律师前自主创业
7. G.其他

11、您目前执业的律师所所在地

1. A.潍坊市奎文区
2. B.潍坊市潍城区
3. C.潍坊市寒亭区
4. D.潍坊市坊子区
5. E.青州市
6. F.诸城市
7. G.寿光市
8. H.安丘市
9. I.高密市
10. J.昌邑市
11. K.临朐县
12. L.昌乐县
13. M.潍坊市高新区
14. N.潍坊市滨海区
15. O.潍坊市峡山区
16. P.潍坊市保税区

12、您目前执业的律师所组织形式

1. A.个人所
2. B.普通合伙所
3. C.特殊的普通合伙所
4. D.分所

13、您目前执业的律师所管理模式

1. A.公司制(律师所统一接案，律师流水作业)
2. B.小团队管理模式
3. C.松散“个体户”形式
4. D.其他

14、您目前执业的律师所管理制度建设情况

1. A.有严格和规范的管理制度
2. B.有基本的管理制度
3. C.基本没有管理制度

15、您目前执业的律师所青年律师参与律师所管理的情况

1. A.有权参与管理
2. B.重大事项才征求青年律师意见
3. C.无权参与管理

16、您目前执业的律师所组织开展青年律师培训的频次

1. A.每个月不少于1次
2. B.每个季度不少于1次
3. C.每年不少于1次
4. D.基本没有

17、您目前执业的律师所扶持青年律师的情况

1. A.长期积极指导，帮助拓展案源
2. B.给予一定指导，提供少量案源
3. C.基本不予指导，不提供案源
4. D.不理不睬，甚至阻拦打压

18、您目前执业的律师所办理社会保险的情况

1. A.有办理，但全部费用自理
2. B.有办理，费用依法由律师所和本人各自负担
3. C.没有在律师所办理

19、您目前执业的律师所办理住房公积金的情况

1. A.有办理，但全部费用自理
2. B.有办理，律师所和本人各负担一部分
3. C.律师所没有办理

20、您目前执业的律师所是否购买其他保险

1. A.购买了执业保险类别的商业保险
2. B.购买了重大疾病类别的商业保险
3. C..购买了执业保险类别的商业保险 和重大疾病类别的商业保险
4. D.无

21、您目前执业的律师所是否建立了青年律师培养的专项基金或提供专门的经费

1. A.都没有
2. B.有专项基金
3. C.有专项经费
4. D.都有

22、您目前执业的律师所是否开展对青年律师的表彰奖励

1. A.有，1年1次以上
2. B.偶尔有，很少
3. C.没有

23、您目前执业的律师所在青年律师培养方 面存在的主要问题(可多选)

律师事务所没有专门的培养制度
缺乏计划，培养不系统
律师事务所缺乏或不愿提供高端业务供青年律师学习、实践，重复低层次的工作
资深律师不愿花时间精力予以指导
合伙人不愿花钱投入
其他

24、您认为目前执业的律师所与青年律师关系中存在哪些问题(可多选)

没有给予青年律师应有的业务指导和案源支持
没有资深律师传帮带
没有提供应有的执业条件
对青年律师放任不管
对青年律师不关心
其他

25、您对执业初期和实习期间指导(团队)律师的评价

1. A.指导(团队)律师对我帮助很大，很有收获
2. B.指导的不够多，传帮带效果一般
3. C.帮助不多，可有可无
4. D.宁可没有指导律师

26、你在律师所内的身份

1. A.独立执业律师
2. B.持律师执业证的律师助理
3. C.律师所内部部门或团队的负责人
4. D.合伙人
5. E.律师所负责人
6. F.其他

27、您的年收入情况（实际发放）

1. A.5 万元(含)以下
2. B.5-10万元(含)
3. C.10-20 万元(含)
4. D.20-35 万元(含)
5. E.35-80 万元(含)
6. F.80万元以上

28、您在律师所获取薪资的方式

1. A.只有办案提成
2. B.只有工资
3. C.基本工资+办案提成
4. D.工资+奖金
5. E.其他

29、您的办案方式

1. A.全部自己办理
2. B.律师+助理的模式
3. C.有组织的团队分工和合作
4. D.有固定的搭档配合
5. E.视情况临时找人配合

30、您在律师所内是否有独立办公座位或办公室

1. A.有独立座位
2. B.有独立办公室
3. C.没有独立办公室，有独立座位
4. D.没有独立办公室，没有独立座位

31、您是否聘请了律师助理

1. A.聘请了
2. B.未聘请

32、您拥有的较稳定的客户或顾问单位数量

1. A.5户(含)以下
2. B.5-10户(含)
3. C.10-15户(含)
4. D.15-20 户(含)
5. E.20-30 户(含)
6. F.30户以上
7. G.无

33、您的主要客户类型

1. A.个人类客户
2. B.中小企事业单位
3. C.大型企事业单位
4. D.政府机构
5. E.其他

34、您的业务拓展方式(选使用次数最多的三种)

亲朋好友介绍
通过参加各类会议、课程开拓
通过参加各种行业协会、商会开拓
老客户介绍
传统媒体推广
新媒体推广
与第三方业务推介公司合作
其他

35、您的平均工作日工作时长

1. A.8小时以下
2. B.8-10小时
3. C.10-12小时
4. D.12小时以上

36、您的年均参与培训时长

1. A.50小时(含)以下
2. B.50-100(含)小时
3. C.100小时以上

37、您参与培训时的主要组织方

1. A.当地律师协会
2. B.律师所
3. C.商业培训组织
4. D.政府部门
5. E.其他

38、您期望能深入学习的业务领域(可选三项)

金融法律服务
互联网高新技术
破产与清算
涉外
房地产
知识产权
海事海商
其他

39、您是否承接过政府购买法律服务业务

1. A.承接过
2. B.未承接过

40、您每年通过参与政府购买法律服务业务 获得的补助金额

1. A.没有
2. B.2万元(含)以下
3. C.2-5万元(含)
4. D.5万元以上

41、您是否有转所经历

1. A.1-2次
2. B.3-4次
3. C.5次以上
4. D.无

42、您的主要执业方向

1. A.刑事
2. B.婚姻家庭
3. C.公司法
4. D.金融证券保险
5. E.建筑房地产
6. F.知识产权
7. G.劳动法
8. H.涉外法律服务
9. I.行政法
10. J.“万金油”式
11. K.其他

43、目前您执业过程中存在的主要困难(可选三项)

社会资源有限，案源少
专业能力有待提升，缺乏有效的自我提升渠道
执业信心不足，职业规划模糊
收入较低，生活困难
身体亚健康，影响工作
惯于“躺平”,动力不足
其他

44、您是否准备将律师作为终身职业

1. A.是
2. B.目前难以确定
3. C.否，正在考虑考取公检法机关
4. D.否，正在考虑求职公司法务
5. E.否，准备不再从事法律相关工作

45、您参与律师所管理的意愿

1. A.意愿强烈，积极参与
2. B.如有机会，可以参与
3. C.没有参与的意愿和热情

46、您加入目前执业的律师所考虑的首要因素

1. A.发展前景和空间
2. B.规模和品牌
3. C.团队合作氛围
4. D.律师所专业水平
5. E.薪酬待遇
6. F.硬件条件
7. G.培训机制
8. H.指导(团队)律师个人素养
9. I.其他

47、您对目前执业的律师所的感受

1. A.很有感情，有认同感，愿意在本所发展
2. B.无所谓，只是执业场所而已
3. C.对律师所经营和管理没有认同感，希望到更好的律师所发展
4. D.临时在该律师所，待时机成熟时离开

48、您满意的年收入标准是

1. A.5-10万(含)
2. B.10-15万(含)
3. C.15-20万(含)
4. D.20-25万(含)
5. E.25-30万(含)
6. F.30万以上

49、您认为对推动青年律师发展有帮助的意见建议(可多选)

政府购买法律服务向青年律师倾斜
减免会费
减免会费 律师所规范管理，并加大对青年律师的扶持力度
律师所严格落实最低工资保障制度
律师所指派优秀的指导律师
给予更多的培训机会
给予更多展示能力的机会
增加表彰奖励和宣传
举办青年律师论坛和沙龙，拓宽交往面
其他

50、您对自己今后的律师职业工作是否制定规划

1. A.已经制定长远规划
2. B.目前没有规划
3. C.目前只有短期规划

51、除律师工作收入外，你是否有其他收入来源

1. A.无
2. B.担任律所的其他工作（办公室、前台等）
3. C.其他兼职
4. D.股票、基金等

52、您认为目前自己急需加强的技能是什么？请列举

53、希望省市律协青年律师工作委员会开展的工作。请列举

54、希望市律协开展的工作。请列举

55、希望市律协帮助解决的问题。请列举

56、对市律协的建议意见。请列举

57、目前存在的问题与困难。请列举

58、其他意见或建议